+31 182 623 100

nieuws uit de branche

Premiecheck Werkhervattingskas

11 februari 2017

Controle van uw gedifferentieerde premie Werkhervattingskas loont!

Als onderdeel van de Modernisering Ziektewet is de Wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (BeZaVa) ingevoerd. De wet heeft als doel om de instroom in de Ziektewet en opvolgend de WIA te beperken en de lasten van de bijbehorende uitkeringen gedifferentieerd op werkgevers te verhalen.

Werkgevers ontvangen daarom een premie (een percentage te betalen over hun loonsom) genaamd gedifferentieerde Premie Werkhervattingskas (premie Whk).

De werkgever blijft dus verantwoordelijk voor haar ex-medewerkers die na einde dienstverband een ziektewet- of WGA uitkering ontvangen. Dit gaat om aanzienlijke bedragen. Eind november ontvangen werkgevers de gedifferentieerde premie Werkhervattingskas van het voorafgaande jaar (premie Whk). Ongeacht of u 'eigenrisicodrager' bent voor de WGA of de Ziektewet omdat u altijd de WGA-flex premie via de Belastingdienst betaalt. 

Het blijkt dat werkgevers onterecht belast worden met premies door de belastingdienst omdat er fouten worden gemaakt door het UWV. Het loont dus om gebruik te maken van de bezwaar mogelijkheid binnen de periode van 6 weken en het uit te laten zoeken of uw organisatie niet teveel premie betaald.

Ro-Ad kan u hierbij ondersteuning bieden.

Wijzigingen Arbeidsomstandigheden wet per 1-7-2017

Per 1 juli 2017 zal de Arbeidsomstandighedenwet, kortweg Arbowet een aantal aanpassingen ondergaan. Zoals we al in een aantal nieuwsbrieven aangaven zullen de veranderingen niet enorm groot zijn ten opzichte van onze huidige dienstverlening. 

Lees meer

Bevordering taalvaardigheid van uw medewerkers

Taalvaardige medewerkers hebben een hogere productiviteit, zijn vaak efficiënter, verzuimen minder en werken veiliger. Het is dus goed om in je organisatie te kijken of de 'Tel mee met taal' subsidie zinvol is om in te zetten.

Lees meer

ESF subsidieregeling Duurzame Inzetbaarheid

Het Ministerie van Sociale Zaken heeft de subsidieregeling ‘Duurzame Inzetbaarheid’ opnieuw opengesteld.

Lees meer

© 2018 Ro-Ad Arbodienstverlening | Algemene voorwaarden | Privacyregeling | Klachtenregeling